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一、崗位職責

1.全面負責公司生產(chǎn)與銷售工作，制定年度業(yè)績目標及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案、整體營銷策劃方案，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標;

2.負責公司生產(chǎn)與銷售體系的建立和優(yōu)化及日常管理工作，系統(tǒng)全面的把握各環(huán)節(jié)的要點，確保各項工作順利有序開展，保證運營成本控制和利潤提升，做好團隊建設和人才培養(yǎng)，建立人才梯隊；

3.負責公司設備采購工作，制定企業(yè)經(jīng)營發(fā)展計劃，對重大發(fā)展事項和重要項目開發(fā)提出可行性方案或建議，供董事會決策；

4.進行市場調研與分析，研究同行與業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)，開拓和發(fā)展市場；

5.建立與公司相關的客戶、供應商、合作伙伴等部門順暢的溝通渠道，負責外部客戶維護，加強工作聯(lián)系和思想交流；

6.完成董事會交辦的其他工作任務。

二、任職資格

1.本科及以上學歷，六年以上新能源行業(yè)工作經(jīng)驗，兩年以上鋰電行業(yè)企業(yè)高管經(jīng)驗，行業(yè)內人脈資源豐富。認同企業(yè)使命愿景價值觀，對創(chuàng)業(yè)企業(yè)有濃厚興趣，愿意接受挑戰(zhàn)；

2.具有戰(zhàn)略眼光，熟悉相關新能源行業(yè)與未來發(fā)展趨勢，對技術和市場敏感，兼具國際化視野及本土落地能力；

3.具有完整新項目開發(fā)工作經(jīng)驗及推進工作經(jīng)驗；熟悉新能源行業(yè)相關政策及法律法規(guī)；

4.較強的表達能力，溝通能力，談判能力和團隊協(xié)作能力；

5.認同結果導向，執(zhí)行能力強，邏輯思維清晰，具有良好的職業(yè)道德和操守，具有敏銳的商業(yè)洞察和市場意識。