根據(jù)中心工作需要，現(xiàn)面向社會招聘部分派遣制院前急救護士，為確保招聘工作順利進行，特制定招聘公告如下：

?一、招聘條件

(一)基本條件：

1、遵守憲法和法律;

2、具有良好的品行;

3、身體健康、無殘疾、無紋身、無心理疾病、無傳染性疾病，具有適應崗位要求的身體條件;

4、吃苦耐勞，學習能力、執(zhí)行能力強，能適應倒班、夜班工作，具有正常履行職責的工作能力;

5、無酗酒、吸毒等不良嗜好;

6、無違紀、違法犯罪等不良行為記錄;

7、招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

(二)專業(yè)要求

1、具有護理專業(yè)全日制大專及以上學歷;

2、具有護士資格證書和護士執(zhí)業(yè)證書，且護士執(zhí)業(yè)證書在注冊有效期內;或2021年應屆畢業(yè)生，且本年度通過護士資格考試成績合格;

3、執(zhí)業(yè)期間無醫(yī)療責任事故;

4、1991年8月9日及以后出生;?

5、具有臨床護理工作經(jīng)驗優(yōu)先。

二、招聘計劃

計劃招聘派遣制院前急救護士50人

三、招聘相關信息

(一)招聘信息發(fā)布及時間

?我單位于2021年7月30日，在天津市衛(wèi)生健康委員會綜合信息網(wǎng)站(wsjk.tj.gov.cn)、天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站(www.tjwsrc.com)、北方人力資源網(wǎng)(www.tj-nhr.cn)發(fā)布招聘公告。

(二)報名方式、時間及有關事項

1、網(wǎng)上報名

報名采取網(wǎng)上報名的方式進行，請考生按照報名網(wǎng)站要求提供相關材料。

報名網(wǎng)站：北方人力資源網(wǎng)，網(wǎng)址：www.tj-nhr.cn

網(wǎng)上報名時間：2021年8月9日上午9:00時至2021年8月13日下午17:00時止。

網(wǎng)上繳費時間：2021年8月9日上午9:00時至2021年8月14日下午17:00時止。

2、準考證

報考人員按照網(wǎng)上報名的有關要求和提示，正確填寫基本信息、上傳電子照片、提交報名信息并完成網(wǎng)上繳費后，于8月17日上午9點開始自行打印準考證。資格復審和考核的具體時間、地點以準考證為準，并請按照規(guī)定時間和地點參加。資格復審材料不合格和規(guī)定時間未到場進行資格復審的人員不可參加我單位組織的考核。

3、資格復審所需材料(以下材料提交原件及復印件)：

①準考證;

②身份證;

③符合報考崗位要求的學歷、學位證書和相應的學歷、學位認證材料;?

④符合報考崗位要求的相應資格證書，如護士資格證、執(zhí)業(yè)證等;

(三)考核

考核包括體能測試、專業(yè)理論考試、實踐技能考試和面試四個階段。體能測試單項不合格或未按要求參加體能測試的人員，不能進入下一階段考核。

體能測試項目及標準：見附件

通過體能測試的人員必須按規(guī)定依次參加專業(yè)理論考試、實踐技能考試和面試三個階段的全部科目考試，任何一個階段或科目出現(xiàn)缺考的，即視為放棄考試，無資格進入下一階段考試及錄用程序。

專業(yè)理論考試滿分為100分，占總成績30%，根據(jù)報考人員專業(yè)理論考試占總成績比例核算后的成績，按照1：3的比例從高到低確定進入實踐技能考試人員名單;實踐技能考試滿分為100分，占總成績30%，根據(jù)報考人員專業(yè)理論考試和實踐技能考試占總成績比例核算后的成績之和，按照1：2的比例從高到低確定進入面試人員名單;面試滿分為100分，占總成績40%。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到所設定的比例時，按照實際人數(shù)進行面試。

總成績合成方法為：總成績滿分100分，考核成績=專業(yè)理論考試成績×30%+實踐技能考試成績×30%+面試成績×40%。

面試工作由單位人事部門負責具體組織實施，主要考察應聘人員綜合分析能力、應變能力、計劃組織與協(xié)調、人際交往與語言表達、舉止儀表、自我情緒控制及運用專業(yè)技術知識解決實際問題等相關能力。面試及格線為60分，達不到及格線的，不予聘用。

(四)體檢

按照考核成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與進入體檢人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。若考核成績出現(xiàn)并列，以面試成績高者優(yōu)先(若面試成績也并列的，以實踐技能考試高者優(yōu)先)的原則確定進入體檢人員。體檢項目、標準暫參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行。

(五)考察

考察由我單位組織實施，根據(jù)擬聘用崗位的要求，可采取查閱檔案、函調等多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習及表現(xiàn)等情況。

(六)公示、聘用

根據(jù)考試和體檢、考察結果，經(jīng)中心黨委集體研究決定后，確定擬派遣聘用人員名單，按有關規(guī)定對擬聘用人員信息在“天津120”微信公眾號上進行公示。公示期不少于7個工作日，接受社會監(jiān)督。

四、有關事項的說明

1、按照新冠肺炎疫情防控工作及防疫政策要求，如遇突發(fā)情況，需對上述招聘工作安排進行調整的，將在“天津120”微信公眾號發(fā)布調整信息。

2、應聘人員提供的材料應真實可靠，對在報名、審核、體檢、證書審驗及聘用等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)弄虛作假或與各招聘崗位條件不符合者取消應聘及錄用資格。

3、招聘各環(huán)節(jié)因放棄或不合格而形成的崗位空缺，我單位根據(jù)崗位需要按考核成績確定是否遞補。

4、通過招聘程序確定的擬聘用人員需按中心規(guī)定辦理勞務派遣等相關手續(xù)，否則取消錄用資格。

5、招聘政策咨詢：天津市急救中心人事科 ?022-24321200。

點擊下載>>>

天津市急救中心公開招聘派遣制護士體能測試項目及標準.docx

天津市急救中心公開招聘派遣制護士考試考生防疫與安全須知.doc

2021年天津市急救中心公開招聘派遣制護士考生健康卡及安全考核前書.doc