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        首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

        2025天津市津南區(qū)規(guī)劃設(shè)計所招聘相關(guān)崗位派遣制人員1人公告

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        天津市津南區(qū)規(guī)劃設(shè)計所(以下簡稱規(guī)劃所)成立于 1998 年,為公益二類事業(yè)單位。單位開辦資金 4419萬人民幣,規(guī)劃所以服務(wù)政府、社會,造福百姓為宗旨,為城市建設(shè)提供規(guī)劃設(shè)計服務(wù)。為適應(yīng)規(guī)劃所運營發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘相關(guān)關(guān)崗位派遣人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘崗位

        辦公室文員1名

        二、崗位職責

        1.負責行政工作的具體實施,包括辦公用品管理、辦公設(shè)備維護、固定資產(chǎn)管理,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排日程、預(yù)約會議等工作。

        2.負責文書工作的具體實施,包括文件起草與編輯,公文收發(fā)、流轉(zhuǎn)及督辦,資料收集、整理與歸檔,各類文件的打印、復(fù)印、傳真等工作。

        3.負責考勤與休假管理,建立人員花名冊,對員工的出勤情況進行記錄和匯總;協(xié)助制定和執(zhí)行休假制度,處理員工的休假申請,確??记诤托菁俟芾淼臏蚀_和規(guī)范。

        4.負責社保工作的具體實施,包括社保繳納、社保關(guān)系管理、社保待遇申報工作。

        5.負責單位印章的保管和使用登記,確保印章使用的合規(guī)性。

        6.負責檔案管理,建立和完善單位檔案管理制度,對各類檔案進行分類、編號、存儲和檢索,確保檔案管理的規(guī)范化和信息化。

        7.負責信息化、數(shù)字化建設(shè),制定、完善和推動落實單位信息化管理制度。

        8.負責落實領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        三、招聘范圍及條件

        (一)招聘范圍:面向社會公開招聘。

        (二)基本條件:

        1.具有良好的政治素質(zhì),擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅決執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策,遵守國家各項法律法規(guī);

        2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀守法,誠信廉潔,職業(yè)操守和個人品行良好,無不良記錄,勤勉敬業(yè),團結(jié)合作,依法經(jīng)營,保守秘密,遵守競業(yè)協(xié)議,維護單位的榮譽和利益;

        3.具有履行崗位職責所必須的專業(yè)知識和專業(yè)技能,熟悉國家有關(guān)政策法規(guī)與相關(guān)行業(yè)情況,開拓創(chuàng)新精神、市場競爭意識強;

        4.具備正常履職的身體條件,符合崗位對應(yīng)的能力要求,身心健康,具有良好的抗壓能力和較好的心理素質(zhì)。

        (三)任職條件

        1.本科及以上學(xué)歷

        2.人力資源或行政管理等相關(guān)專業(yè)

        3.具有5年及以上人事或行政類工作經(jīng)歷

        4.善于做辦公室工作,溝通協(xié)調(diào)能力強,文字能力強

        5.特別優(yōu)秀的,條件可適當放寬

        有下列情況之一者,不得報名:

        1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

        2.曾被開除公職的;

        3.有違法、違紀行為正在接受審查的;

        4.黨紀政務(wù)處分尚在影響期內(nèi)的;

        5.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得選聘的其他情形。

        四、薪酬待遇

        參考市場同類可比人員薪酬水平,提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

        五、招聘程序

        發(fā)布公告組織報名資格審查綜合考核評價體檢確定擬聘人選任前公示正式聘任。

        六、報名程序及相關(guān)說明

        (一)報名程序

        1.報名時間:2025年3月11日--2025年3月17日下午17:00(為期7天),逾期不接受報名。

        2.報名方式:網(wǎng)絡(luò)郵箱報名。請將報名材料打包發(fā)送至郵箱rczhxzp@126.com,郵件主題格式統(tǒng)一為應(yīng)聘職位+姓名。

        (二)報名材料

        1.應(yīng)聘者掃描下方二維碼,下載《應(yīng)聘人員情況一覽表》模板,依照實際情況填寫報名表并附近期一寸證件照,按照要求填寫近三年工作總結(jié)。

        2.學(xué)歷學(xué)位證明(學(xué)歷證書及學(xué)位證書掃描件、學(xué)信網(wǎng)下載有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》),如涉及國外學(xué)歷的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認證報告掃描件。

        3.相關(guān)資格證書(職稱、職業(yè)資格、專業(yè)成果及重要獎勵等)。

        4.身份證復(fù)印件(正反面)的電子文件。

        (三)相關(guān)說明

        1.應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交應(yīng)聘材料的真實性、完整性負責,如發(fā)現(xiàn)與事實不符,招聘方有權(quán)取消應(yīng)聘資格。

        2.報名材料未按照要求填報、材料不全或者超時限報送郵箱的視為無效。請將《應(yīng)聘人員情況一覽表》和近三年工作總結(jié)以Word格式報送。

        3.資格審核結(jié)果、面試時間及地點將通過電話、短信或郵件等方式告知,請應(yīng)聘人員提供準確的聯(lián)系方式和郵箱地址并及時查收。未進入面試的考務(wù)組不再進行通知,敬請見諒。

        4.我們對應(yīng)聘者信息及提交的材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。

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