一、課題組簡介

西湖大學系統(tǒng)免疫學實驗室致力于探究調節(jié)體液免疫應答與黏膜炎癥反應的關鍵分子機制與網(wǎng)絡。在有機整合利用遺傳學動物模型、臨床樣本以及前沿生物信息學的基礎上，著重研究免疫與神經系統(tǒng)等組織特異性微環(huán)境在炎癥反應中的互作機制。在國家海外高層次人才項目、國家自然基金委聯(lián)合基金重點項目以及科技部重點研發(fā)計劃等項目的支持下，實驗室各項課題進展順利，當前急需青年才俊加入我們，共同成長和發(fā)展！

二、招聘崗位及條件

1.?招聘崗位：博士后（2名）

2.?任職條件：對免疫學、神經生物學、代謝以及生物信息學方向有研究興趣。

3.?要求：

（1）年齡不超過35周歲；已取得或即將取得博士學位；

（2） 職業(yè)目標明確，積極主動，有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神；

（3）具有良好的英語表達和論文寫作能力，以第一作者身份發(fā)表過研究論文。

三、薪酬待遇

1.根據(jù)個人科研工作能力提供具有市場競爭力的薪酬，具體面議。實驗室將提供穩(wěn)定的工作環(huán)境與一流的研究平臺，協(xié)助申報博士后相關項目等；

2.學?？蓞f(xié)助辦理落戶、協(xié)助對接子女的入學入托服務工作；

3.學校提供全方位培養(yǎng)體系，設立“西湖大學優(yōu)秀博士后”“西湖優(yōu)秀女性博士后獎”等項目。

四、資助政策

1.博士后可享受杭州市在站博士后資助政策；

2.對獲得中國博士后科學基金資助和浙江省博士后擇優(yōu)項目資助的，杭州市給予1:1配套資助；

3.對出站留杭（來杭）工作的博士后，杭州市給予每人40萬元補助；

4.對來杭工作符合條件的全球本科及以上學歷應屆畢業(yè)生（含畢業(yè)5年內的回國留學人員、外國人才），杭州市發(fā)放生活補貼，其中博士10萬元；

5.可申請認定杭州市高層次人才，并享受相應政策。

五、應聘方式

歡迎對我們研究方向感興趣的有志青年將以下材料以pdf形式發(fā)送至xuheping@westlake.edu.cn，【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】郵件標題請注明：“應聘博士后+本人姓名+今日招聘網(wǎng)jrzp.com”，對于符合要求并通過初審者，將會通知安排面試。招聘啟事在崗位招滿前有效。

1.?詳細簡歷；

2.?2位同行專家的推薦信（含博士導師推薦信）；

3.博士學歷學位證明材料。