2018年天津市某駐區(qū)機構(gòu)招聘合同制聘用人員公告

事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2018年12月14日訊：因工作需要，北辰區(qū)某駐區(qū)機構(gòu)擬招聘合同制聘用人員，現(xiàn)將簡章公告如下：

一、招聘條件

(一)本市戶籍，年齡在18周歲以上、35周歲以下(1982年12月19日至2000年12月19日期間出生)。

(二)全日制普通高等院校大學?？萍耙陨蠈W歷(學歷取得時間截止至2018年12月19日)，專業(yè)不限。

(三)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有服務意識，品行端正，具有奉獻精神和團隊精神。

(四)具有正常履行職責的身體條件。

(五)具有下列情形之一者，不得報考：

1.有犯罪記錄或正在接受司法調(diào)查的;

2.受到黨紀政紀處分或者正在接受紀律檢查的;

3.被開除公職的;

4.其他法律規(guī)定不得被行政事業(yè)單位錄用情形的。

二、招聘崗位、人數(shù)

本次擬招聘合同制聘用人員17人，工作崗位為服務窗口。

三、招聘辦法

(一)招聘信息發(fā)布

2018年 12月 14日至2018年12月18日，在天保人力微信公眾號、天津自貿(mào)區(qū)人才網(wǎng)www.zimaohr.com發(fā)布招聘信息，報考人員從2018年12月14日起可查詢。

(二)報名

報考人員投遞個人簡歷至郵箱tbrlscb@163.com。接受投遞時間自2018年12月19日至2018年12月21日。

報考人數(shù)不足2人的崗位不能開考，由招考部門取消該崗位的招考計劃。崗位報考人數(shù)與招考計劃數(shù)之比低于2：1的，招考部門相應調(diào)整該崗位的招考計劃數(shù)。

(三)筆試

筆試科目為職業(yè)能力測試,筆試題目均為客觀題。

【筆試資料】

職業(yè)能力測試內(nèi)容包括：簡單數(shù)字推理和運算能力、判斷推理、言語理解與表達、資料分析、基礎法律知識和時事政治等。

筆試采取閉卷的方式進行，考試時間為90分鐘，滿分為100分。

報考人員按天津天保人力資源股份有限公司通知參加筆試，筆試時間： 2018年12月23日，筆試地點以天津天保人力資源股份有限公司通知為準。

參加考試時，必須攜帶筆試準考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。

報考人員筆試成績于2018年12月25日至2018年 12月27日通過天保人力微信公眾號、天津自貿(mào)區(qū)人才網(wǎng)公布。

(四)資格復審

筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:2的比例，通知進入面試的人選名單。進入面試的人數(shù)達不到1:2比例時，按照進入面試的實際人數(shù)進行面試。進入面試考生需先參加資格復審。資格復審時間地點以天津天保人力資源股份有限公司通知為準。

資格復審所需材料：

1.本人身份證;

2.戶口本;

3.符合報考崗位要求的學歷證書。

以上所有證件均需提供原件及a4紙復印件(一式一份)。

面試形式：結(jié)構(gòu)化面談

面試成績滿分為100分，及格線為60分，達不到及格線的不予聘用。

面試時間地點：面試時間：2018年12月29日，面試地點以天津天保人力資源股份有限公司通知為準。

進入面試人員未按照規(guī)定時間、地點參加面試的，視為自動放棄面試資格。

報考人員應按照規(guī)定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶面試準考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

總成績成績計算方法：

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試及面試成績保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)?？偝煽儾⒘羞M入體檢和考察的，面試成績高者作為進入體檢和考察的最終人選。

(六)體檢

面試結(jié)束后，以考試總成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與進入體檢人數(shù)1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。

體檢的項目、標準，在同類人員體檢標準出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。

非組織原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。體檢結(jié)果不合格的，取消其聘用資格。

(七)考察

全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀守法、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況。經(jīng)考察不宜聘用為合同制聘用人員的，不予聘用。

(八)公示

考察結(jié)束后，對擬聘用人員在天保人力微信公眾號、天津自貿(mào)區(qū)人才網(wǎng)進行公示，公示時間為7天，接受社會監(jiān)督。

(九)遞補

在招聘過程中出現(xiàn)自動放棄和不合格人員的情況，經(jīng)研究同意后，可從報考同一崗位且考試成績合格人員中，按考試成績由高分到低分依次進行遞補。

四、聘用及薪酬標準

(一)被聘用人員不納入行政、事業(yè)單位編制管理，采取勞務派遣制的用工方式，具體方式參照用人單位同類人員。

(二)被聘用人員工資福利待遇參照同類人員標準?？鄢咫U一金后實發(fā)工資約2700元。

(三)此次招聘的合同制聘用人員，將由用人單位根據(jù)工作需要進行崗位安置和調(diào)配，不服從分配者不予聘用。

特別提示

報考人員要樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念。報考人員有違紀違規(guī)行為的，參照《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》處理，同時記入本人誠信檔案。

本次公開招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考人員提高警惕。

咨詢電話：022-88956988