為進(jìn)一步加強(qiáng)郵儲銀行需求管理和需求編制人才隊(duì)伍建設(shè)，服務(wù)企業(yè)級需求整合，做好公共需求、跨平臺需求編制工作，擬面向全行開展需求管理與需求研發(fā)相關(guān)崗位的公開招聘工作。

一、招聘方式

本次招聘采取行內(nèi)公開招聘的方式。按照工作流程，分為崗位申報、簡歷篩選、面試、體檢等環(huán)節(jié)。

二、招聘范圍

本次行內(nèi)招聘僅接受中國郵政儲蓄銀行系統(tǒng)內(nèi)人員報名。在本行系統(tǒng)內(nèi)，總行及分行員工可選擇一個崗位報名應(yīng)聘。

本次行內(nèi)招聘具體崗位名稱、職責(zé)、任職資格要求等詳見附件。

三、報名條件

1.遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，身體健康，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，無不良從業(yè)記錄。

2.熟悉銀行業(yè)務(wù)和相關(guān)法律法規(guī)，具備較高專業(yè)知識水平以及組織管理、溝通協(xié)調(diào)和適應(yīng)環(huán)境等能力。

3.學(xué)歷符合崗位要求。海外院校留學(xué)歸國人員學(xué)歷（學(xué)位）按所取得的國家教育部認(rèn)證的學(xué)歷（學(xué)位）。

四、時間安排

1.網(wǎng)上報名。報名時間為2019年4月26日-5月15日。請應(yīng)聘者注冊并登錄招聘網(wǎng)申系統(tǒng)（），在線填寫個人簡歷，完成職位申請。每位應(yīng)聘人員限報一個崗位。

2.資格審查與甄選。將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并根據(jù)崗位需求及報名情況，擇優(yōu)甄選確定入圍面試人員。

3.面試。6月初統(tǒng)一組織面試。

4.體檢及錄用等后續(xù)工作具體安排另行通知，請及時關(guān)注。

五、相關(guān)要求

1.總行承諾對應(yīng)聘者資料給予嚴(yán)格保密，并僅用于本次招聘工作使用。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)材料，發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格。

3.中國郵政儲蓄銀行總行有權(quán)根據(jù)報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許的范圍內(nèi)對整個招聘活動享有最終解釋權(quán)。

附件：總行信息科技部2019年行內(nèi)公開招聘崗位需求清單