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職位描述：
職責(zé)描述：
1.認(rèn)真貫徹、執(zhí)行國家有關(guān)工程質(zhì)量法律、法規(guī)、監(jiān)督政策、公司質(zhì)量方針和項(xiàng)目的質(zhì)量計(jì)劃；
2.審核質(zhì)量控制的政策、流程、制度及操作規(guī)范，督促、檢查質(zhì)量政策制度的貫徹執(zhí)行；
3.協(xié)助編制項(xiàng)目技術(shù)驗(yàn)收方案，參與落實(shí)技術(shù)交底工作；
4.參與對(duì)供應(yīng)商的評(píng)審，行使質(zhì)量否決權(quán)；
5.參與工程質(zhì)量抽查、聯(lián)檢、巡檢，跟進(jìn)質(zhì)量問題整改落實(shí)情況；
6.組織建立項(xiàng)目部質(zhì)量保證體系，協(xié)助分部建立有效的質(zhì)量保證體系，并監(jiān)督其有效運(yùn)行；
7.組織編制質(zhì)量管理計(jì)劃，督促、檢查施工質(zhì)量；
8.組織召開質(zhì)量分析會(huì)，質(zhì)量例會(huì)，協(xié)調(diào)各部門的配合，開展重大質(zhì)量改善和降低成本，對(duì)工程質(zhì)量情況進(jìn)行具體研究分析，找出存在的問題并監(jiān)督采取有效措施預(yù)防；
9.參加工程結(jié)構(gòu)驗(yàn)收與竣工交驗(yàn)工作，知道質(zhì)量技術(shù)資料的整理、匯編工作；
10.參與工程質(zhì)量事故調(diào)查、分析、組織對(duì)分部單位施工管理人員的質(zhì)量意識(shí)教育；
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.年齡35-50歲左右；?？埔陨蠈W(xué)歷；
2.具備5年以上建筑工程公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.精通土建施工及驗(yàn)收技術(shù)要求；
4.持質(zhì)量員上崗證書者優(yōu)先考慮。