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薪酬體系工資待遇：完善的福利保障制度
底薪4000+高提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+帶薪培訓(xùn)+帶薪年假+國(guó)內(nèi)外旅游+各種補(bǔ)貼
快速晉升空間：所有管理層都是內(nèi)部選拔-經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-大區(qū)總監(jiān)-事業(yè)部總經(jīng)理-------
崗位職責(zé)：1、二手房買賣、租賃業(yè)務(wù)。2、一手房代理銷售業(yè)務(wù)。3、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃，嚴(yán)格按照公司銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售； 4、負(fù)責(zé)公司樓盤的推介，接待客戶促進(jìn)成交； 5、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶，做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系；6、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，為客戶提供滿意的服務(wù)；
任職資格： 1、熱愛房地產(chǎn)銷售行業(yè) ；2、良好的溝通能力； 3、較強(qiáng)的掙錢欲望； 4、年齡18-35歲 （性別不限） ；5、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可（有帶薪培訓(xùn)和師傅帶教）
工作時(shí)間：上九下八 工作時(shí)間靈活掌握。速速來(lái)電吧!