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崗位職責(zé): 1.部門(mén)指標(biāo)監(jiān)控分析，參與部門(mén)核心運(yùn)營(yíng)指標(biāo)體系搭建，日常監(jiān)控分析和推動(dòng)績(jī)效改善； 2.專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目管理，主持集成計(jì)劃相關(guān)專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目的規(guī)劃與推進(jìn)，制定項(xiàng)目計(jì)劃，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管控； 3.流程管理與優(yōu)化，主導(dǎo)梳理職能銜接流程，建立標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)規(guī)范，確保計(jì)劃業(yè)務(wù)高效運(yùn)作； 4.系統(tǒng)與信息化管理，熟練使用ERP系統(tǒng)、數(shù)據(jù)分析和可視化工具，參與信息化項(xiàng)目需求梳理、系統(tǒng)測(cè)試及上線支持，推動(dòng)計(jì)劃業(yè)務(wù)數(shù)字化。 任職要求 ? 本科及以上學(xué)歷，物流管理、工業(yè)工程、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 ? 3年以上供應(yīng)鏈計(jì)劃相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)， ? 精通ERP系統(tǒng)計(jì)劃模塊操作，熟悉計(jì)劃業(yè)務(wù)邏輯，有MRP運(yùn)行管理經(jīng)驗(yàn)。 ? 有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立主持專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目（如ERP升級(jí)、流程優(yōu)化項(xiàng)目等）并推動(dòng)落地。 ? 具備計(jì)劃運(yùn)營(yíng)指標(biāo)監(jiān)控與分析經(jīng)驗(yàn)，熟悉指標(biāo)體系搭建與數(shù)據(jù)分析方法。 ? 責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，能夠承受供應(yīng)鏈計(jì)劃工作壓力。 ? 具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于溝通及協(xié)調(diào)，在跨部門(mén)環(huán)境中推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成。