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職責描述： 1、負責公司電源技術平臺（含開關電源、LED驅動、智能控制模塊）的體系化建設，建立?電源設計規(guī)范?（涵蓋EMC/安規(guī)/熱設計/降額設計等Checklist），優(yōu)化模塊化設計流程。 2、搭建?電源快速驗證平臺?，主導原型設計與仿真驗證（如PSpice/MATLAB），推動研發(fā)效率提升。 3、突破現(xiàn)有電源技術瓶頸（如高頻效率、功率密度提升、多拓撲兼容性），探索新材料（如GaN/SiC）與新控制算法（如數(shù)字閉環(huán)控制），開發(fā)?新產品?。 4、搭建電源技術人才梯隊，制定技術能力評價體系與培訓機制，將專家經驗轉化為?標準化知識庫?（設計規(guī)則庫、典型故障案例庫）。 5、建立電源器件?降額設計標準?，主導?DFMEA分析?與風險管控機制，制定?故障預測方案?，確保產品可靠性； 6、制定公司3年電源技術路線圖，明確拓撲結構演進（如LLC/諧振變換器）、材料升級（磁性元件/散熱材料）及算法迭代路徑（AI驅動的動態(tài)調優(yōu)）。 7、帶領團隊每年申請?核心專利（含國際專利），推動專利技術向高附加值產品轉化，直接產生經濟價值。 任職要求：? 1、教育背景?：電力電子、電氣工程、自動化等相關專業(yè)本科及以上學歷。 2?、經驗要求?：10年以上電源行業(yè)技術開發(fā)經驗，5年以上團隊管理經驗，主導過?≥3個量產級電源產品項目?（需提供案例）；熟悉智能照明/工業(yè)電源領域技術趨勢，有?行業(yè)標準制定經驗者優(yōu)先?。? 3、核心能力?：精通高頻開關電源設計（AC/DC、DC/DC）、EMC整改、熱仿真（ANSYS/Icepak）及可靠性工程；?? 4、戰(zhàn)略思維?：具備技術商業(yè)化能力，能將市場需求轉化為技術路線與專利布局。? 5、加分項?：擁有GaN/SiC器件應用經驗或數(shù)字電源開發(fā)背景；主導過電源技術攻關項目或獲得**級技術獎項。