職位描述
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任職要求:
1-統(tǒng)招本科及以上學歷,心理學、教育學、師范類、醫(yī)學類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2-孤獨癥教育康復領域工作經(jīng)驗不低于8年;
3-對融合影子支持,和機構(gòu)形式康復教學均有成熟經(jīng)驗;
4-持有BCaBA證書;
5-帶過5人以上的教學團隊,并具有團隊管理經(jīng)驗不少于3年;
6-會使用常規(guī)評估工具,且能獨立做評估,出教學計劃;(融合類評估,VB評估)
7-對團隊組建,新人培訓和考核等有成熟經(jīng)驗;
8-有良好的家長溝通和課程轉(zhuǎn)化能力,協(xié)助顧問做招生溝通;
9-熱愛教育行業(yè),有責任心,工作態(tài)度獨立自主,認真負責。
崗位職責:
1-團隊管理:全職和兼職教師團隊人員日常管理;
2-招生轉(zhuǎn)化:協(xié)助招生顧問老師完成新生轉(zhuǎn)化,包含評估和分析、家長溝通,課程介紹等;
3-產(chǎn)品梳理與落地實施:負責管轄校區(qū)的教學產(chǎn)品落地,跟進課程實施情況和保障教學質(zhì)量;
4-課程組織和實施:排課,教學計劃調(diào)整,教學實施安排等,根據(jù)兒童情況進行做好調(diào)整和組織;
5-教學監(jiān)督管理:監(jiān)管團隊教學實施,教學評估和教學計劃輸出,確保兒童能力發(fā)展進度良性化;
6-家長滿意度服務和管理:組織做好家長日常溝通服務,定期給與家長提供培訓指導以及教學計劃和實施進展的解析;
7-新人培養(yǎng):新人培訓、考核、帶教,上崗跟盯指導等;
薪資結(jié)構(gòu):底薪 課時費 補貼(具體面議)
福利待遇:五險一金,雙休,帶薪年假,體檢等
工作時間:彈性工作制(8:30~18:00)
工作地點:北京市朝陽區(qū)
1-統(tǒng)招本科及以上學歷,心理學、教育學、師范類、醫(yī)學類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2-孤獨癥教育康復領域工作經(jīng)驗不低于8年;
3-對融合影子支持,和機構(gòu)形式康復教學均有成熟經(jīng)驗;
4-持有BCaBA證書;
5-帶過5人以上的教學團隊,并具有團隊管理經(jīng)驗不少于3年;
6-會使用常規(guī)評估工具,且能獨立做評估,出教學計劃;(融合類評估,VB評估)
7-對團隊組建,新人培訓和考核等有成熟經(jīng)驗;
8-有良好的家長溝通和課程轉(zhuǎn)化能力,協(xié)助顧問做招生溝通;
9-熱愛教育行業(yè),有責任心,工作態(tài)度獨立自主,認真負責。
崗位職責:
1-團隊管理:全職和兼職教師團隊人員日常管理;
2-招生轉(zhuǎn)化:協(xié)助招生顧問老師完成新生轉(zhuǎn)化,包含評估和分析、家長溝通,課程介紹等;
3-產(chǎn)品梳理與落地實施:負責管轄校區(qū)的教學產(chǎn)品落地,跟進課程實施情況和保障教學質(zhì)量;
4-課程組織和實施:排課,教學計劃調(diào)整,教學實施安排等,根據(jù)兒童情況進行做好調(diào)整和組織;
5-教學監(jiān)督管理:監(jiān)管團隊教學實施,教學評估和教學計劃輸出,確保兒童能力發(fā)展進度良性化;
6-家長滿意度服務和管理:組織做好家長日常溝通服務,定期給與家長提供培訓指導以及教學計劃和實施進展的解析;
7-新人培養(yǎng):新人培訓、考核、帶教,上崗跟盯指導等;
薪資結(jié)構(gòu):底薪 課時費 補貼(具體面議)
福利待遇:五險一金,雙休,帶薪年假,體檢等
工作時間:彈性工作制(8:30~18:00)
工作地點:北京市朝陽區(qū)
工作地點
地址:北京朝陽區(qū)北京市-朝陽區(qū)-酒仙橋北路9號熒屏里4號樓


職位發(fā)布者
李女士HR
福建省康語科技有限公司

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教育·培訓·科研·院校
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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福建省福州市倉山區(qū)建新鎮(zhèn)金洲北路9號第 13號樓第三層C311室
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