技術(shù)服務(wù)專(zhuān)家
面議
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
任職要求:
1、資深機(jī)械制造工藝專(zhuān)業(yè),20年以上機(jī)械產(chǎn)品行業(yè)工作經(jīng)歷;
2、對(duì)機(jī)械傳動(dòng)結(jié)構(gòu)原理及加工、裝配工藝專(zhuān)業(yè)掌握;
3、能設(shè)計(jì)各類(lèi)工裝夾具;
4、對(duì)塑料、有色金屬、黑色金屬有一定的認(rèn)識(shí)(專(zhuān)業(yè)學(xué)科基礎(chǔ));
5、掌握機(jī)械結(jié)構(gòu)產(chǎn)品工藝可制造性評(píng)審流程與方法;
6、掌握焊接、鈑金、表面處理等基礎(chǔ)工藝;
7、有技工培訓(xùn)能力,并了解技工考試流程;
8、在以往公司有過(guò)公司級(jí)技術(shù)專(zhuān)家認(rèn)可資歷;
9、性格較為外向,有強(qiáng)烈培養(yǎng)技術(shù)人才的意識(shí)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制程、客訴工藝難點(diǎn)問(wèn)題處理,并拉通各環(huán)節(jié)閉環(huán);
2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品制造工藝主導(dǎo)評(píng)審與工藝規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部門(mén)在爭(zhēng)議問(wèn)題方面的溝通處理;
4、負(fù)責(zé)技能考試材料方面的評(píng)估與審核
5、負(fù)責(zé)新工藝的開(kāi)發(fā)與驗(yàn)證工作、工藝標(biāo)準(zhǔn)化主導(dǎo)創(chuàng)建;
6、負(fù)責(zé)定期開(kāi)展專(zhuān)業(yè)制造工藝知識(shí)的培訓(xùn)工作
1、資深機(jī)械制造工藝專(zhuān)業(yè),20年以上機(jī)械產(chǎn)品行業(yè)工作經(jīng)歷;
2、對(duì)機(jī)械傳動(dòng)結(jié)構(gòu)原理及加工、裝配工藝專(zhuān)業(yè)掌握;
3、能設(shè)計(jì)各類(lèi)工裝夾具;
4、對(duì)塑料、有色金屬、黑色金屬有一定的認(rèn)識(shí)(專(zhuān)業(yè)學(xué)科基礎(chǔ));
5、掌握機(jī)械結(jié)構(gòu)產(chǎn)品工藝可制造性評(píng)審流程與方法;
6、掌握焊接、鈑金、表面處理等基礎(chǔ)工藝;
7、有技工培訓(xùn)能力,并了解技工考試流程;
8、在以往公司有過(guò)公司級(jí)技術(shù)專(zhuān)家認(rèn)可資歷;
9、性格較為外向,有強(qiáng)烈培養(yǎng)技術(shù)人才的意識(shí)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制程、客訴工藝難點(diǎn)問(wèn)題處理,并拉通各環(huán)節(jié)閉環(huán);
2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品制造工藝主導(dǎo)評(píng)審與工藝規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部門(mén)在爭(zhēng)議問(wèn)題方面的溝通處理;
4、負(fù)責(zé)技能考試材料方面的評(píng)估與審核
5、負(fù)責(zé)新工藝的開(kāi)發(fā)與驗(yàn)證工作、工藝標(biāo)準(zhǔn)化主導(dǎo)創(chuàng)建;
6、負(fù)責(zé)定期開(kāi)展專(zhuān)業(yè)制造工藝知識(shí)的培訓(xùn)工作
工作地點(diǎn)
地址:株洲天元區(qū)湖南宏工智能科技有限公司


職位發(fā)布者
何玉龍HR
宏工科技股份有限公司

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機(jī)械制造·機(jī)電·重工
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1000人以上
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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東莞市橋頭鎮(zhèn)大洲社區(qū)橋常路(大州段)429號(hào)8棟
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