崗位職責(zé):
1、與各部門負(fù)責(zé)人溝通,明確崗位需求,包括職責(zé)、任職資格、薪資范圍等,制定詳細(xì)的崗位說明書。
2、維護(hù)和拓展招聘渠道,如招聘網(wǎng)站、社交媒體、校園招聘、獵頭合作等,評估渠道效果,優(yōu)化渠道選擇。
3、篩選簡歷,根據(jù)崗位要求進(jìn)行初步人才匹配,邀請合適候選人參加面試。
4、安排面試時(shí)間、地點(diǎn),協(xié)調(diào)面試官,確保面試流程順利進(jìn)行,記錄面試評價(jià)。
5、建立和完善人才庫,對候選人信息進(jìn)行分類管理,定期維護(hù)和更新,為公司儲備人才。
6、統(tǒng)計(jì)招聘數(shù)據(jù),如招聘周期、招聘成本、錄用率等,分析招聘效果,為招聘策略優(yōu)化提供依據(jù)。
7、協(xié)助新員工辦理入職手續(xù),提供入職培訓(xùn);處理員工離職事宜,進(jìn)行離職面談,了解離職原因。
8、在招聘過程中,向候選人宣傳公司文化、價(jià)值觀和發(fā)展前景,吸引優(yōu)秀人才加入。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與招聘相關(guān)的工作任務(wù),參與公司人力資源相關(guān)項(xiàng)目。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,3年以上專職招聘經(jīng)驗(yàn)
2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力
3、熟練使用辦公軟件
4、5月份公司會搬到蘆臺經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),楊村至蘆臺有班車
5、正常班(8:30-17:30)、雙休,五險(xiǎn)一金
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)


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石油·石化·化工
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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天津市武清開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)總部基地c03-4
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操作工 5000-8000元上馬臺鎮(zhèn) 不限 不限天津億泰聯(lián)人力資源管理有限公司
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港口理貨 10000-11000元武清區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科新疆特變電工集團(tuán)有限公司
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天津儲運(yùn)部負(fù)責(zé)人 15000-20000元武清區(qū) 5年以上 本科日豐企業(yè)集團(tuán)有限公司
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