職位描述
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崗位職責:
1.管理自家渠道派遣員工,接待新員工入職
2.安排新員工入職入廠,帶新員工熟悉工廠環(huán)境,宿舍環(huán)境
3.隨時登記入職離職管理,做好員工情緒管理,協(xié)調員工換崗位,換工廠,處理異常
4.需要協(xié)調工廠、派遣工之間的關系,及時解決派遣工在工作中遇到的問題和困難,提高員工的工作滿意度和忠誠度
人員要求:
1.20 — 35歲,條件優(yōu)秀者可適當放寬;身體健康
2.有目標;積極樂觀,有團隊精神
3.要求有駕照會開車,會辦公軟件,學歷不限
工作地點
地址:天津北辰區(qū)天津貝世康人力資源集團有限公司


職位發(fā)布者
楊林HR
天津貝世康勞務派遣有限公司

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通信/電信/網(wǎng)絡設備/增值服務
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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天津市北辰區(qū)華盛道41號貝世康人力
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