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工作內(nèi)容：

（一）全面管理項(xiàng)目日常工作：

1. 定期召開部門例會(huì)；

2. 安排并檢查本部門員工完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)；

3. 進(jìn)行部門人才培訓(xùn)與培養(yǎng)，提高人員業(yè)務(wù)及綜合素質(zhì)；

4. 協(xié)調(diào)本部門與公司其他部門的聯(lián)系與工作配合。

（二）制訂公司項(xiàng)目管理制度及項(xiàng)目管理流程：

1. 在公司范圍內(nèi)推進(jìn)項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化運(yùn)作；

2. 檢查公司項(xiàng)目管理機(jī)制的缺陷，并提出項(xiàng)目管理過程中改進(jìn)建議；

3. 制定公司項(xiàng)目管理等方面的管理制度和流程，并監(jiān)督其執(zhí)行。

（三）施工過程中各項(xiàng)控制與調(diào)度及編制項(xiàng)目策劃報(bào)告：

1. 項(xiàng)目實(shí)施階段的成本控制、工期控制與質(zhì)量監(jiān)督，輔助項(xiàng)目經(jīng)理安排計(jì)劃與調(diào)度，必要時(shí)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理處理與設(shè)計(jì)、上游單位、平行單位關(guān)系；

2. 參加公司組織的項(xiàng)目階段評(píng)審，項(xiàng)目驗(yàn)收后對(duì)項(xiàng)目組織總結(jié)與評(píng)定，組織對(duì)各完工項(xiàng)目進(jìn)行成本核算及實(shí)際成本分析，同時(shí)參加對(duì)各項(xiàng)目經(jīng)理的績(jī)效考核；

3. 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目策劃報(bào)告進(jìn)行編制，組織對(duì)新開工項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)交底;

4. 政府關(guān)系與合規(guī)：建立和維護(hù)與政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)等的良好關(guān)系，確保公司業(yè)務(wù)活動(dòng)符合國(guó)家和地方政策法規(guī)的要求。

（四）資金管理與合同管理:

1. 對(duì)各項(xiàng)目已完產(chǎn)值、計(jì)量支付情況、應(yīng)收帳款等進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并按公司要求對(duì)資金情況進(jìn)行適當(dāng)管控;

2. 對(duì)各項(xiàng)目的施工合同、勞務(wù)分包合同等執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督與管理。

任職資格：

1.教育背景：本科及以上學(xué)歷（07年以前參加工作可放寬至大專學(xué)歷），土建/工程管理相關(guān)專業(yè)；具備一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格及工程師及以上職稱；

2.工作經(jīng)驗(yàn)：具有10年以上建筑施工行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年以上EPC項(xiàng)目同等職位管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉建筑施工流程、項(xiàng)目管理、成本控制及市場(chǎng)運(yùn)作。獨(dú)立全過程管理過大型EPC項(xiàng)目。

3.專業(yè)知識(shí)：精通建筑施工行業(yè)的政策法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及市場(chǎng)趨勢(shì)，具備豐富的項(xiàng)目管理知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。熟練操作windows操作系統(tǒng)和OFFICE辦公平臺(tái)。

4.領(lǐng)導(dǎo)能力：具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力、決策力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

5.溝通能力：優(yōu)秀的溝通能力和商務(wù)談判技巧，能夠與客戶、合作伙伴及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)保持良好的溝通和協(xié)作。

6.風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)：具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并妥善處理公司面臨的各種風(fēng)險(xiǎn);

7.職業(yè)素養(yǎng)：高度的責(zé)任心和職業(yè)道德，誠(chéng)信守法，注重團(tuán)隊(duì)合作和企業(yè)文化建設(shè)。