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工作職責 : 1、內(nèi)部渠道的對接和有效執(zhí)行，對渠道資源的信息，做及時準確地承上啟下的宣導和反饋。 2、外部渠道資源的開發(fā)和維護 3、配合部門戰(zhàn)略規(guī)劃的推進。協(xié)助外部渠道的開發(fā)與管理工作，制定合作方案；渠道維護和項目協(xié)調(diào)； 4、協(xié)助制定渠道評價策略及相關(guān)制度，定期進行評測和調(diào)整；并提出建設性意見； 5、負責梳理和執(zhí)行渠道交往流程，包括新合作渠道的培訓、溝通機制及已合作渠道的定期維護機制； 6、協(xié)助擬定和完善新渠道的建設方案，協(xié)同市場策劃人員策劃新渠道的市場推廣活動，并對渠道的銷售過程進行組織與管理； 7、負責及時與銷售、客服溝通，反饋市場信心，解決渠道沖突，做出處理意見； 8、業(yè)務機會的挖掘。在對市場深入研究的前提下不斷發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務機會并配合客戶經(jīng)理完成項目操作。 9、其他事項部門交辦的其他工作 任職資格 : 1、學歷：本科及以上學歷，金融、工商管理、機械電子、印刷、紡織等相關(guān)制造業(yè)產(chǎn)業(yè)類專業(yè)優(yōu)先，具備銀行工作經(jīng)驗優(yōu)先，應屆生優(yōu)秀畢業(yè)生亦可考慮； 2、專業(yè)能力：善于思考、勇于創(chuàng)新，理解業(yè)務前線對于客戶群維護的渠道價值，能夠具備渠道開拓能力； 3、工作態(tài)度積極，形象氣質(zhì)佳，性格活潑； 4、能適應出差。