職位描述
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工作內(nèi)容:
呼叫中心經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理一個(gè)團(tuán)隊(duì),確??蛻魸M意度通過電話和/或在線溝通地進(jìn)行客戶服務(wù)。該職位需要具有領(lǐng)導(dǎo)能力,有組織 本人思來想去的能力,以及具有良好溝通技巧的能力,如書面和口頭溝通。
主要職責(zé):
- 領(lǐng)導(dǎo)和開發(fā)一個(gè)高效的呼叫中心團(tuán)隊(duì),確保客戶滿意度。
- 確保呼叫中心團(tuán)隊(duì)遵循公司的政策和流程,并對團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。
- 制定和執(zhí)行呼叫中心計(jì)劃,以達(dá)到公司的服務(wù)目標(biāo)和客戶滿意度。
- 管理和監(jiān)督呼叫中心團(tuán)隊(duì)的工作,確保他們能夠有效地處理客戶問題和需求。
- 確保呼叫中心團(tuán)隊(duì)能夠有效地使用各種溝通工具,如電話,網(wǎng)絡(luò)和在線聊天。
- 制定和執(zhí)行呼叫中心績效指標(biāo),并對團(tuán)隊(duì)進(jìn)行評估和提供反饋。
- 與客戶保持聯(lián)系,以確保客戶滿意度和解決問題。
- 確保呼叫中心團(tuán)隊(duì)保持專業(yè)和禮貌,并遵守公司的行為準(zhǔn)則。
職位要求:
- 不限工作經(jīng)驗(yàn),有領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
- 具有出色的溝通和領(lǐng)導(dǎo)技能,有呼叫中心管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 良好的書面和口頭溝通能力,以確保與客戶的有效溝通。
- 具有數(shù)據(jù)分析和制定計(jì)劃的技能,以確保實(shí)現(xiàn)公司的服務(wù)目標(biāo)和客戶滿意度。
- 具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理的技能,以確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
- 有在壓力下工作的能力,能夠處理緊急情況和應(yīng)對挑戰(zhàn)。
- 熟練掌握呼叫中心管理軟件,如Call Center Manager,呼叫中心系統(tǒng)等。
呼叫中心經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理一個(gè)團(tuán)隊(duì),確??蛻魸M意度通過電話和/或在線溝通地進(jìn)行客戶服務(wù)。該職位需要具有領(lǐng)導(dǎo)能力,有組織 本人思來想去的能力,以及具有良好溝通技巧的能力,如書面和口頭溝通。
主要職責(zé):
- 領(lǐng)導(dǎo)和開發(fā)一個(gè)高效的呼叫中心團(tuán)隊(duì),確保客戶滿意度。
- 確保呼叫中心團(tuán)隊(duì)遵循公司的政策和流程,并對團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。
- 制定和執(zhí)行呼叫中心計(jì)劃,以達(dá)到公司的服務(wù)目標(biāo)和客戶滿意度。
- 管理和監(jiān)督呼叫中心團(tuán)隊(duì)的工作,確保他們能夠有效地處理客戶問題和需求。
- 確保呼叫中心團(tuán)隊(duì)能夠有效地使用各種溝通工具,如電話,網(wǎng)絡(luò)和在線聊天。
- 制定和執(zhí)行呼叫中心績效指標(biāo),并對團(tuán)隊(duì)進(jìn)行評估和提供反饋。
- 與客戶保持聯(lián)系,以確保客戶滿意度和解決問題。
- 確保呼叫中心團(tuán)隊(duì)保持專業(yè)和禮貌,并遵守公司的行為準(zhǔn)則。
職位要求:
- 不限工作經(jīng)驗(yàn),有領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
- 具有出色的溝通和領(lǐng)導(dǎo)技能,有呼叫中心管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 良好的書面和口頭溝通能力,以確保與客戶的有效溝通。
- 具有數(shù)據(jù)分析和制定計(jì)劃的技能,以確保實(shí)現(xiàn)公司的服務(wù)目標(biāo)和客戶滿意度。
- 具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理的技能,以確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
- 有在壓力下工作的能力,能夠處理緊急情況和應(yīng)對挑戰(zhàn)。
- 熟練掌握呼叫中心管理軟件,如Call Center Manager,呼叫中心系統(tǒng)等。
工作地點(diǎn)
地址:濟(jì)南歷下區(qū)卓越明湖璟園
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職位發(fā)布者
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