職位描述
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職責(zé)描述:
任職期間擔(dān)任人力ssc前臺,主責(zé)人事相關(guān)類及前臺工作
前臺工作:
1、負(fù)責(zé)外來人員指引,電話轉(zhuǎn)接,負(fù)責(zé)接待前準(zhǔn)備,接待集團重要領(lǐng)導(dǎo)及客人;
2、會議室管理:連接會議設(shè)備(電話、視頻設(shè)備)提供會議服務(wù);
人力資源板塊:
1、負(fù)責(zé)入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)、續(xù)等手續(xù)辦理及入職培訓(xùn)等相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)員工系統(tǒng)資料的錄入與維護,參與各項工作流程優(yōu)化;
任職期間擔(dān)任人力ssc前臺,主責(zé)人事相關(guān)類及前臺工作
前臺工作:
1、負(fù)責(zé)外來人員指引,電話轉(zhuǎn)接,負(fù)責(zé)接待前準(zhǔn)備,接待集團重要領(lǐng)導(dǎo)及客人;
2、會議室管理:連接會議設(shè)備(電話、視頻設(shè)備)提供會議服務(wù);
人力資源板塊:
1、負(fù)責(zé)入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)、續(xù)等手續(xù)辦理及入職培訓(xùn)等相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)員工系統(tǒng)資料的錄入與維護,參與各項工作流程優(yōu)化;
3、負(fù)責(zé)員工社公金更新管理,熟知各地社公金政策優(yōu)先;
4、各類HR支持類工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作 。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理等相關(guān)專業(yè);
2、熟練操作Office工具;
3、親和力強,溝通協(xié)調(diào)能力良好,具備良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神,較強的工作責(zé)任心及敬業(yè)精神。
工作地點
地址:上海寶山區(qū)華靈路698號


職位發(fā)布者
胡嫻HR
大華(集團)有限公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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華靈路698號
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