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1. 全面負責精益管理項目指導、推進、實施方案與進度，評估目標達成風險并反饋，組織定期復盤總結； 2. 向組織各模塊提供必要的資源投入，確保各成員按預期達成目標； 3. 組織推進組、實施組按顧問指導建議開展各項工作（不限于預留任務清單），及時對推進、實施組的工作進度、成果進行確認與反饋； 4. 結合實際情況，對項目推進方案，目標，制度等提出修正建議并實施； 5. 策劃、組織月、周例會，按照激勵方案進行激勵，輸出匯報材料； 6. 監(jiān)督生產計劃、采購計劃的執(zhí)行，避免生產計劃執(zhí)行異常，無法達成預定產能； 7. 對生產、設備相關的有效利用數據并做出趨勢判斷，聯合相關負責人對數據進行分析，輸出改善策略； 8. 管理項目指標，對影響因素進行原因分析并制定改進策略； 9. 負責生產運營各項精益活動進行策劃、組織，結合現狀敦促制定改善方案； 10. 輔導、匯總各實施小組成員完成實施總結匯報材料； 11. 負責開展精益相關的課程知識的內訓培訓； 12. 配合顧問組對現況進行寫實，實施方法培訓，并共同制定向后改善方案與實施計劃； 13. 完成領導交辦的其他工作任務。