副總裁(COO)
30000-50000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
此崗位南開區(qū)與靜海區(qū)雙地點(diǎn)辦公,周內(nèi)根據(jù)工作情況確定辦公地點(diǎn),靜海辦公期間可以提供食宿。
崗位職責(zé):
1.戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:分析市場(chǎng)趨勢(shì)、公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)及同類企業(yè)進(jìn)展,為公司發(fā)展戰(zhàn)略提供建議,并作為公司核心高管共同制定和執(zhí)行公司的戰(zhàn)略規(guī)劃;
2.高效執(zhí)行:管理公司的日常運(yùn)營(yíng)活動(dòng),確保高效運(yùn)作。確保資源的有效利用,管理各部門的工作,提升協(xié)同效率,確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3.業(yè)務(wù)拓展:拓展公司業(yè)務(wù),尋找新的發(fā)展機(jī)遇,包括新產(chǎn)品開發(fā)和合作伙伴關(guān)系建立;確保業(yè)務(wù)拓展支撐公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
4.團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理公司的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),招聘、培訓(xùn)和發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員,建立相關(guān)制度,提升公司的組織能力。
5.質(zhì)量管理:確保公司產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量符合相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。設(shè)立和執(zhí)行質(zhì)量管理體系,持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理流程。
6.運(yùn)營(yíng)與合規(guī)監(jiān)控;核查監(jiān)督公司重要運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),分析并改善運(yùn)營(yíng)模式和流程,提升公司合規(guī)與風(fēng)控制度,做好風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)控。
7.項(xiàng)目管理:管理公司的重大項(xiàng)目,確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成;合理分配項(xiàng)目資源,監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)展,并及時(shí)調(diào)整計(jì)劃以應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。
任職資格:
1.具有本科及以上學(xué)歷,10年以上大型集團(tuán)或上市公司項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)(制造業(yè)背景優(yōu)先);
2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,目標(biāo)導(dǎo)向;
3.具有出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的商業(yè)理念;
4.具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧。
崗位職責(zé):
1.戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:分析市場(chǎng)趨勢(shì)、公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)及同類企業(yè)進(jìn)展,為公司發(fā)展戰(zhàn)略提供建議,并作為公司核心高管共同制定和執(zhí)行公司的戰(zhàn)略規(guī)劃;
2.高效執(zhí)行:管理公司的日常運(yùn)營(yíng)活動(dòng),確保高效運(yùn)作。確保資源的有效利用,管理各部門的工作,提升協(xié)同效率,確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3.業(yè)務(wù)拓展:拓展公司業(yè)務(wù),尋找新的發(fā)展機(jī)遇,包括新產(chǎn)品開發(fā)和合作伙伴關(guān)系建立;確保業(yè)務(wù)拓展支撐公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
4.團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理公司的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),招聘、培訓(xùn)和發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員,建立相關(guān)制度,提升公司的組織能力。
5.質(zhì)量管理:確保公司產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量符合相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。設(shè)立和執(zhí)行質(zhì)量管理體系,持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理流程。
6.運(yùn)營(yíng)與合規(guī)監(jiān)控;核查監(jiān)督公司重要運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),分析并改善運(yùn)營(yíng)模式和流程,提升公司合規(guī)與風(fēng)控制度,做好風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)控。
7.項(xiàng)目管理:管理公司的重大項(xiàng)目,確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成;合理分配項(xiàng)目資源,監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)展,并及時(shí)調(diào)整計(jì)劃以應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。
任職資格:
1.具有本科及以上學(xué)歷,10年以上大型集團(tuán)或上市公司項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)(制造業(yè)背景優(yōu)先);
2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,目標(biāo)導(dǎo)向;
3.具有出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的商業(yè)理念;
4.具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧。
工作地點(diǎn)
地址:天津南開區(qū)魯能國(guó)際中心2608


職位發(fā)布者
HR
天津新能再生資源有限公司

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