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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略計(jì)劃及銷售總監(jiān)分配的銷售任務(wù)，當(dāng)銷售目標(biāo)分解到各月份。
2、對(duì)銷售目標(biāo)完成情況進(jìn)行月度回顧，并對(duì)完成結(jié)果進(jìn)行分析。
3、時(shí)時(shí)向銷售總監(jiān)匯報(bào)銷售工作，能根據(jù)市場(chǎng)要求實(shí)時(shí)調(diào)整銷售策略，確保銷售計(jì)劃的達(dá)成。
4、定期收集市場(chǎng)信息，了解物流市場(chǎng)的發(fā)展變化，并及時(shí)向營(yíng)銷總監(jiān)形成信息報(bào)告。
5、通過(guò)多種渠道了解同行業(yè)對(duì)標(biāo)企業(yè)的發(fā)展變化，并形成SWOT分析。
6、大量收集適合公司發(fā)展的客戶信息，挖掘客戶資源，完成本人每月度意向性客戶指標(biāo)。
7、按公司報(bào)價(jià)流程完成對(duì)外競(jìng)標(biāo)和報(bào)價(jià)。
8、對(duì)引入的客戶，協(xié)助品質(zhì)管理部撰寫(xiě)新業(yè)務(wù)指南，并積極參與做好新業(yè)務(wù)啟動(dòng)工作。
9、協(xié)助并監(jiān)督運(yùn)作部門(mén)按客戶要求來(lái)動(dòng)作業(yè)務(wù)，做好客戶與公司動(dòng)作部門(mén)之間的溝通橋梁。
10、協(xié)助跟進(jìn)處理新業(yè)務(wù)操作前三個(gè)月的業(yè)務(wù)回款，參加部門(mén)例會(huì)、跨部門(mén)協(xié)調(diào)會(huì)議、銷售合同評(píng)審簽定等。

任職要求：
1、25歲-35歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
2、有物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3、有開(kāi)拓精神，具備一定的抗壓能力。

4、經(jīng)驗(yàn)不限，有化妝品、快消品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

5、6000~8000固定底薪 提成，具體面議

6、上班時(shí)間：5天8小時(shí)工作制。包吃三餐包住