應屆畢業(yè)生
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職位描述
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職責：
1、負責組織體系文件的編制、監(jiān)督文件的執(zhí)行情況，持續(xù)改進并優(yōu)化體系流程；
2、負責歐美、日韓系客戶的審核準備，組織各部門迎審并應對突發(fā)情況，跟蹤并推進問題整改關閉；
3、負責16949、14001、45001內(nèi)審及三方審核工作，跟蹤并推進問題整改關閉；
4、負責整理審核記錄、不符合項清單并發(fā)布，組織不符合原因分析、對策及對策結果驗證；
5、組織管理評審的準備、實施、總結、資料發(fā)布和存檔；
6、跟蹤、落實事業(yè)部持續(xù)改進相關工作；
1、負責組織體系文件的編制、監(jiān)督文件的執(zhí)行情況，持續(xù)改進并優(yōu)化體系流程；
2、負責歐美、日韓系客戶的審核準備，組織各部門迎審并應對突發(fā)情況，跟蹤并推進問題整改關閉；
3、負責16949、14001、45001內(nèi)審及三方審核工作，跟蹤并推進問題整改關閉；
4、負責整理審核記錄、不符合項清單并發(fā)布，組織不符合原因分析、對策及對策結果驗證；
5、組織管理評審的準備、實施、總結、資料發(fā)布和存檔；
6、跟蹤、落實事業(yè)部持續(xù)改進相關工作；
7、月度體系監(jiān)察活動實施；（含質量目標跟蹤驗證）
8、負責管理體系文件的受控管理；
9、做好集團體系各項分解工作的落實。
任職要求：
1、具有VDA6.3過程審核、VDA6.5產(chǎn)品審核工作經(jīng)驗；
2、主導過大眾、通用、奔馳、日產(chǎn)、豐田、長安、吉利等客戶審核工作；
3、熟悉并了解IATF16949標準及車廠的特殊要求；
4、較強的溝通能力、分析能力及應變能力；
5、有強烈的責任感及敬業(yè)精神；
6、有日韓或歐美企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
注：聯(lián)系我時，請說是在武清人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：天津武清區(qū)天津博頓電子有限公司
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
王建海/..HR
天津博頓電子有限公司
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汽車·摩托車
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200-499人
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公司性質未知
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天津市武清區(qū)徐官屯工業(yè)區(qū)泰源路4號
