應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
Recruiter（長期外包，可能有轉(zhuǎn)正機會）
職責(zé)：
1. 招聘配置管理：應(yīng)聘人員的簡歷篩選、邀約，接待；參與候選人的面試，進(jìn)行綜合評價篩選；
2. 對接各業(yè)務(wù)部門，進(jìn)行崗位要求和方向梳理。給到部門招聘建議；
3. 制定崗位畫像及月度招聘計劃，根據(jù)各部門運營進(jìn)度，推進(jìn)招聘工作；
4. 人才儲備管理：建立公司人才庫，做好應(yīng)聘候選人選拔、建檔、后期追蹤及儲備工作
要求：
1. 2年 招聘相關(guān)經(jīng)驗
2. 英語書面良好，口語能開口進(jìn)行基本的交流和溝通
3. 酒店/Retail快消/旅游度假區(qū)等相關(guān)行業(yè)和經(jīng)歷優(yōu)先；有校招經(jīng)歷者優(yōu)先
地址：上海市金山區(qū)成毛路2123號 1. 在金山附近租房2. 在虹橋火車站乘坐小火車
上班時間：9:00-17:30，不打卡。若通勤距離問題，可接受每周1天homebase
注：聯(lián)系我時，請說是在武清人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：上海金山區(qū)成毛路
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
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