職位描述
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崗位職責:
1、項目用工需求對接,制定招聘計劃方案并組織招聘交付;
2、渠道供應商管理、渠道付費及項目成本管控;
3、項目人員面試、入職、體檢、合同、檔案、保險、離職等人力資源事務工作;
4、項目人員安全管理、宣傳培訓、宿舍管理、咨詢支持、危機干預等工作;
5、項目內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào),員工全周期動態(tài)跟蹤管理;
6、項目外部關(guān)系維護,項目線索及情報收集,不斷開發(fā)新的招聘資源及渠道;
7、上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、35 歲以內(nèi),中專以上學歷,專業(yè)不限;
2、積極主動,責任心強,抗壓能力強,快速反應及紅線意識;
3、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神;
4、具有招聘渠道及資源整合能力,熟練使用計算機及辦公軟件;
5、熟悉生產(chǎn)管理基本流程,了解勞動人事相關(guān)法規(guī)政策,并能實際操作運用。
備注:需要駐場辦公 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
1、項目用工需求對接,制定招聘計劃方案并組織招聘交付;
2、渠道供應商管理、渠道付費及項目成本管控;
3、項目人員面試、入職、體檢、合同、檔案、保險、離職等人力資源事務工作;
4、項目人員安全管理、宣傳培訓、宿舍管理、咨詢支持、危機干預等工作;
5、項目內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào),員工全周期動態(tài)跟蹤管理;
6、項目外部關(guān)系維護,項目線索及情報收集,不斷開發(fā)新的招聘資源及渠道;
7、上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、35 歲以內(nèi),中專以上學歷,專業(yè)不限;
2、積極主動,責任心強,抗壓能力強,快速反應及紅線意識;
3、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神;
4、具有招聘渠道及資源整合能力,熟練使用計算機及辦公軟件;
5、熟悉生產(chǎn)管理基本流程,了解勞動人事相關(guān)法規(guī)政策,并能實際操作運用。
備注:需要駐場辦公 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:天津東麗區(qū)天保青年公寓


職位發(fā)布者
HR
途勒夫管理咨詢(北京)有限公司

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行業(yè)未知
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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濠景國際
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