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職位描述: 職責(zé)描述(崗位編號(hào)) 一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)線的生產(chǎn)管理工作 2.負(fù)責(zé)組織制定年度工作計(jì)劃和目標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度任務(wù)計(jì)劃 3.組織安排各工段生產(chǎn)計(jì)劃編制與實(shí)施,并對(duì)各項(xiàng)作業(yè)活動(dòng)進(jìn)行控制與監(jiān)督 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)及保養(yǎng)工作 5.對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行全面檢查和監(jiān)督,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求 6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量 7.負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員進(jìn)行培訓(xùn)教育,提高其業(yè)務(wù)素質(zhì),做好員工關(guān)系 8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù) 二、任職要求 1.年齡不超過45周歲,本科以上學(xué)歷,中級(jí)職稱優(yōu)先 2.10年以上工廠管理經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者尤佳 3.熟悉精益生產(chǎn)管理理論,具備現(xiàn)場(chǎng)管理能力,精通品質(zhì)管理等方面的知識(shí) 4.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和組織能力,能承擔(dān)工作壓力 5.具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)精神,為人正直誠(chéng)實(shí),有責(zé)任心