應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司部門發(fā)展規(guī)劃，全面負(fù)責(zé)部門人員的招聘；
2、與各用人部門溝通招聘需求，制定招聘計劃并實施；
3、對接各部門日常人事相關(guān)工作，配合協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人對各部門的管理工作；
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
崗位要求：
1、 大專及其以上學(xué)歷，2年以上人力資源工作經(jīng)驗，1年以上專職招聘經(jīng)驗，人力資源、行政管理、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)；；
2、 有較好的人力資源知識儲備，有意向走專業(yè)人力資源工作路線，有一定的人才鑒別能力；
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮；
4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。
性格開朗、樂觀積極！ 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
1、根據(jù)公司部門發(fā)展規(guī)劃，全面負(fù)責(zé)部門人員的招聘；
2、與各用人部門溝通招聘需求，制定招聘計劃并實施；
3、對接各部門日常人事相關(guān)工作，配合協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人對各部門的管理工作；
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
崗位要求：
1、 大專及其以上學(xué)歷，2年以上人力資源工作經(jīng)驗，1年以上專職招聘經(jīng)驗，人力資源、行政管理、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)；；
2、 有較好的人力資源知識儲備，有意向走專業(yè)人力資源工作路線，有一定的人才鑒別能力；
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮；
4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。
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注：聯(lián)系我時，請說是在武清人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：北京朝陽區(qū)北京朝陽區(qū)光華路2號院6-71005室
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
鵬盛興邦咨詢(北京)有限公司
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專業(yè)服務(wù)
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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