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職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)建立、健全公司的法律工作體系與制度； 2、組織評(píng)估公司法律風(fēng)險(xiǎn)并提出控制方案； 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為業(yè)務(wù)提供風(fēng)險(xiǎn)管理咨詢和建議，組織開(kāi)展公司訴訟及非訴工作； 4、參與公司的經(jīng)營(yíng)、重大商務(wù)談判起草擬定各類法務(wù)文件； 5、落實(shí)上級(jí)單位以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的合規(guī)事務(wù)或突發(fā)性事宜。 任職要求： 1、統(tǒng)招法律類專業(yè)本科及以上學(xué)歷，持有執(zhí)業(yè)律師資格證書(shū)等國(guó)家司法資格證書(shū)； 2、熟悉相關(guān)政策法規(guī)，對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)中各類法律事務(wù)有較強(qiáng)的處理能力及實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 3、精通公司法、合同法等方面的法律法規(guī)； 4、需有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 5、具備良好的法律談判能力及社會(huì)關(guān)系，有豐富的訴訟實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。