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1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制訂公司內(nèi)部審計規(guī)章制度和操作規(guī)程，以及公司內(nèi)部審計工作制度，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人編制公司年度審計工作計劃。
2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對公司各內(nèi)部機構(gòu)、控股子公司以及具有重大影響的參股公司的內(nèi)部控制制度的完整性、合理性及其實施的有效性進行檢查和評估。
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對公司各內(nèi)部機構(gòu)、控股子公司以及具有重大影響的參股公司的內(nèi)部審計。
4、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計過程中合理關(guān)注和檢查可能存在的舞弊行為；建立反舞弊機制。
5、根據(jù)公司安排，負(fù)責(zé)組織開展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計。
6、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)督促公司本部及所屬企業(yè)建立、健全完善的內(nèi)控制度，并對內(nèi)控制度執(zhí)行情況進行審計監(jiān)督。
7、配合公司聘請的外部審計機構(gòu)，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)公司內(nèi)部審計工作。
8、完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

任職要求：
本科（含）以上學(xué)歷，審計、財務(wù)、經(jīng)濟類等相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生及以上，22歲以上，服從并接受工作崗位、工作地點調(diào)整 。