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崗位概要：負(fù)責(zé)公司的體系推行與維護(hù)、協(xié)助制定、組織實(shí)施、監(jiān)督公司質(zhì)量體系；不斷完善公司流程文件化，最大限度地結(jié)合文件與實(shí)際操作的一致性，為更好實(shí)現(xiàn)公司流程化管理； 崗位職責(zé)： 1、質(zhì)量、體系文件及其它報(bào)告的編寫(xiě)、修訂、監(jiān)督及檢查。 2、質(zhì)量體系文件的日推行與維護(hù)。 3、內(nèi)審計(jì)劃、檢查表的編制、內(nèi)審報(bào)告的總結(jié)。 4、管理評(píng)審計(jì)劃的編制與實(shí)施。 5、不合格或不符合項(xiàng)的跟蹤及結(jié)果的驗(yàn)證。 6、組織對(duì)公司5S的實(shí)施情況進(jìn)行檢查，并對(duì)改善結(jié)果跟蹤驗(yàn)證，對(duì)體系未完成的相關(guān)工作進(jìn)行跟蹤調(diào)并報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 7、客戶(hù)來(lái)廠審核的體系相關(guān)準(zhǔn)備工作及陪同。 8、客戶(hù)質(zhì)量、環(huán)境管理體系相關(guān)調(diào)查表的回復(fù)。 9、協(xié)助管代進(jìn)行年度管理評(píng)審，通過(guò)認(rèn)證機(jī)構(gòu)、客戶(hù)等外部審核。 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項(xiàng)。 任職條件 1、教育要求：大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2、專(zhuān)業(yè)知識(shí) 受過(guò)質(zhì)量體系管理等相關(guān)方面的培訓(xùn)。 3、工作經(jīng)驗(yàn) 2年以上乳制品質(zhì)量體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn)或管理經(jīng)驗(yàn)。 4、技能技巧 （1）熟悉ISO/HCCP質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系，接受過(guò)品質(zhì)管理、質(zhì)量/環(huán)境體系認(rèn)證等方面的培訓(xùn)。 （2）擅長(zhǎng)各類(lèi)文件的起草，熟練使用辦公軟件。 （3）具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力，具有高度的敬業(yè)精神，工作態(tài)度積極樂(lè)觀向上，善于與各類(lèi)性格的人交往，待人公平。 （4）其它相關(guān)工作能力。