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崗位職責(zé)：1、接收評(píng)審后的需求計(jì)劃，并組織、評(píng)估、提交對(duì)銷(xiāo)售需求計(jì)劃的交付計(jì)劃及風(fēng)險(xiǎn)；2、根據(jù)銷(xiāo)售需求計(jì)劃、庫(kù)存策略、產(chǎn)能信息、料況交期等因素，進(jìn)行生產(chǎn)粗能力分析與風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告，并制定MPS計(jì)劃；3、負(fù)責(zé)制定、調(diào)整周生產(chǎn)計(jì)劃、日生產(chǎn)計(jì)劃，并在SAP系統(tǒng)中下達(dá)生產(chǎn)工單；4、確認(rèn)工單物料的齊套性，跟進(jìn)工單物料的到貨入庫(kù)發(fā)料情況，確保日生產(chǎn)計(jì)劃的按時(shí)執(zhí)行；5、監(jiān)控工單生產(chǎn)的執(zhí)行進(jìn)度，確保對(duì)發(fā)貨需求的準(zhǔn)時(shí)交付；6、對(duì)存在交付風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)品，協(xié)助解決工單生產(chǎn)過(guò)程中的異常；7、在滿足需求交付的前提下，控制庫(kù)存；8、每月針對(duì)工作指標(biāo)數(shù)據(jù)，進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，提交月總結(jié)報(bào)表及PPT；9、完成上級(jí)交給的其它工作和任務(wù)任職要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、物流管理、企業(yè)管理、機(jī)械等專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先；2、1年以上中大型生產(chǎn)型企業(yè)的生產(chǎn)計(jì)劃、物控等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)生產(chǎn)運(yùn)作管理、計(jì)劃管理都較了解，并了解MRP庫(kù)存控制技巧；3、熟練使用ERP系統(tǒng)，并有較強(qiáng)的庫(kù)存控制技巧；4、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、責(zé)任心及主動(dòng)性；良好的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力度。