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        陜西科技大學咸陽強華學校2021年4月招聘啟事

        發(fā)布:2021-04-14 20:41:01  關(guān)注:47409次

        學校簡介

        陜西科技大學咸陽強華學校全面貫徹落實黨的教育方針,秉承以人為本,健康發(fā)展的辦學理念,完善辦學體制,精細教育管理,深化教學改革,推行自主管理,積極開展文體活動、第二課堂、社會實踐和社團活動,培養(yǎng)學生特長,全面提高學生的核心素養(yǎng),形成了一整套科學有效的教育管理方法。學校教學成績顯著,已成為咸陽市優(yōu)質(zhì)教育品牌。

        學校現(xiàn)有小學、初中、高中三個學部。正高級教師1名,高級教師57名,一級教師121名,專任教師學歷合格達標率為100%。學校先后被授予四星級民辦教育機構(gòu)”“提高教育教學質(zhì)量工作先進單位”“學校黨建工作先進單位”“中小學詩詞大賽優(yōu)秀組織獎”“共青團工作先進集體”“咸陽市優(yōu)秀社會組織”“教育質(zhì)量綜合評價改革實驗學校”“陜西省人防宣傳教育示范學校”“五四紅旗團委等榮譽稱號。

        招聘啟事

        根據(jù)我校師資隊伍建設需要,經(jīng)研究決定,現(xiàn)面向社會公開招聘教師,相關(guān)事項公告如下:

        招聘崗位

        專職教師

        1.高中學科:語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、地理、體育。

        2.初中學科:語文、數(shù)學、英語、物理、歷史。

        3.小學學科:語文、數(shù)學、英語、政治、體育、音樂、美術(shù)、計算機、書法。

        4.心理健康教育教師。

        招聘條件

        身體健康,擁護黨的領(lǐng)導,遵紀守法;熱愛黨的教育事業(yè),有立德樹人的崗位意識與奉獻精神,中共黨員優(yōu)先。

        1.學科帶頭人的引進條件

        (1)學歷:本科及其以上學歷,資質(zhì)齊全。

        (2)職稱:具有中小學高級教師任職資格。

        (3)榮譽:獲得地市級以上優(yōu)秀教師、教學名師、教學能手等榮譽稱號。

        (4)成果:教學成績顯著。承擔過地市級以上教研課題,公開發(fā)表教研論文或著作。

        (5)年齡:45歲以下,教學業(yè)務突出的可適當放寬。

        (6)特級教師及正高級教師以上條件可適當放寬。

        2.骨干教師引進條件

        (1)學歷:本科及其以上學歷,資質(zhì)齊全。

        (2)職稱:中小學一級教師及以上職稱。

        (3)榮譽:獲得地市級及以上學科帶頭人、教學能手等稱號。

        (4)成果:教學成績優(yōu)異。

        (5)年齡:40歲以下。教學業(yè)務突出的,可放寬年齡限制。

        3.在職教師招聘條件

        (1)本科及其以上學歷,資質(zhì)齊全。

        (2)從事教師崗位工作三年以上,教學成績優(yōu)異。

        (3)應聘綜合考評成績突出。

        (4)年齡:38歲以下。教學業(yè)務突出的,可放寬年齡限制。

        4.優(yōu)秀大學生招聘條件

        (1)全日制統(tǒng)招本科及以上學歷(可往屆三年以內(nèi))。碩士研究生及985、211類院校優(yōu)秀本科畢業(yè)生優(yōu)先。

        (2)持有教師資格證、普通話二級乙等以上等級證書。

        (3)在校期間專業(yè)課成績優(yōu)秀,排名位于前列,獲得獎學金、三好學生等榮譽稱號者優(yōu)先。

        招聘程序

        1.報名

        報名時間從202141日起,招滿為止。報名可直接投遞簡歷至學校郵箱(skdqh@sust.edu.cn),郵件標題注明:應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)。

        2.資格審查

        招聘工作小組負責對應聘者進行資格審查。符合應聘條件者,學校電話通知相關(guān)人員參加應聘考查活動。

        3.招聘程序

        應聘分筆試考查、試講(微型課試講、正式試講)。

        筆試考查:內(nèi)容為相關(guān)學科專業(yè)知識(30分鐘);

        微型課試講:由學校指定課題限時備課(60分鐘),應聘者面向?qū)<以u委上一節(jié)微型課(15分鐘)、并進行答辯,評委現(xiàn)場打分,確定晉級人選;

        正式試講:由學校指定課題范圍、提供相關(guān)教材,在指定地點限時備課(120分鐘);按抽簽順序進班講授課程(40分鐘),由評委現(xiàn)場評議打分,確定晉級人選。

        4.確定擬聘人選

        招聘工作小組將招聘考查結(jié)果提交學校審核研究,確定擬錄用人員。

        5.公示

        學校對擬錄用人員進行公示,無異議后,組織相關(guān)人員參加體檢。

        6.體檢

        擬錄用者在二級甲等及以上醫(yī)院參加入職體檢。體檢不合格者,不予錄用。

        7.經(jīng)審核后,與擬錄用人員簽訂勞動合同或就業(yè)協(xié)議書。

        正式簽約

        由學校正式辦理人事檔案接轉(zhuǎn)手續(xù)、社會保險(五險一金),并簽訂聘用合同。

        相關(guān)說明

        1.學校對錄用人員實行聘用合同制,人事檔案關(guān)系委托陜西省人才交流中心代為管理,薪酬參照學校同類崗位的相應標準確定,根據(jù)相關(guān)政策參加社會保險。

        2.應聘者須對材料真實性負責,如有弄虛作假或者隱瞞實情等行為,一經(jīng)查實,立即取消應聘資格;對已聘人員,立即解除聘用合同。由此造成的相關(guān)責任由應聘者承擔。

        3.應屆畢業(yè)生畢業(yè)時未取得學位證書、畢業(yè)證書者取消錄用資格。

        聯(lián)系方式:成老師、田老師029-33579773(轉(zhuǎn)807808)

        郵箱:skdqh@sust.edu.cn

        學校地址:咸陽市秦都區(qū)建設路16號。

        陜西科技大學咸陽強華學校

        202141

        來源:

        http://www.snjob.gov.cn/app/article/content/6907.shtml

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