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        南京理工大學(xué)化學(xué)與化工學(xué)院2023年3月公開(kāi)招聘專(zhuān)職科研崗C崗人員2名公告

        發(fā)布:2023-04-03 19:36:49  關(guān)注:37776次

        因工作需要,南京理工大學(xué)化學(xué)與化工學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職科研崗C崗人員2人,有關(guān)事項(xiàng)如下:

        一、招聘崗位及條件

        (一)招聘崗位

        本次公開(kāi)招聘專(zhuān)職科研崗C崗人員2人,按照勞務(wù)派遣方式進(jìn)校工作。

        (二)招聘條件

        1.政治思想要求:具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策,熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法。

        2.基本素質(zhì)要求:有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的職業(yè)道德,身心健康,講誠(chéng)信,有較強(qiáng)地溝通和組織協(xié)調(diào)能力,能勝任本職工作。

        3.學(xué)歷及崗位能力基本要求:

        C類(lèi)崗:具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,善于從事文字工作,熟練使用Word、Excel、Powerpoint等辦公軟件,能較好地完成所交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

        4.應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。

        二、招聘程序

        (一)報(bào)名方式及資格審查

        應(yīng)聘者根據(jù)所報(bào)崗位填寫(xiě)對(duì)應(yīng)的《南京理工大學(xué)專(zhuān)職科研崗位應(yīng)聘表》,并通過(guò)電子郵件發(fā)送給學(xué)院聯(lián)系人,郵件主題為 姓名+崗位類(lèi)型+今日招聘網(wǎng) 。學(xué)院結(jié)合具體崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,篩選出合適人選參加招聘考核。簡(jiǎn)歷投送郵箱:cassie_wang@njust.edu.cn;投送截止時(shí)間為2023年4月15日。

        (二)招聘考核

        1.面試及心理測(cè)試

        學(xué)院或應(yīng)聘團(tuán)隊(duì)組織應(yīng)聘人員須進(jìn)行面試,人數(shù)一般不少于5人,并填寫(xiě)應(yīng)聘人員測(cè)評(píng)表。同時(shí)通知應(yīng)聘人員到人事處進(jìn)行心理測(cè)試,心理測(cè)試采用上機(jī)測(cè)試的方式,結(jié)果供招聘參考。

        2.考核內(nèi)容

        C類(lèi)崗主要考核應(yīng)聘人員的溝通協(xié)調(diào)與組織應(yīng)變能力。

        (三)公示

        學(xué)校將根據(jù)學(xué)院招聘結(jié)果,確定擬聘人員,并在公告范圍內(nèi)公示擬聘人員名單。

        (四)錄用

        經(jīng)公示無(wú)異議,體檢合格,C崗人員由勞務(wù)公司簽訂派遣合同,辦理相關(guān)手續(xù)。

        三、其他

        (一)應(yīng)聘人員對(duì)所提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。

        (二)南京理工大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘相關(guān)問(wèn)題咨詢(xún)。

        南京理工大學(xué)化學(xué)與化工學(xué)院專(zhuān)職科研崗招聘計(jì)劃匯總表.xls

        原文出處:

        http://rczp.njust.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/gsxq/2/d94cc58959004cecab11c8477690a220

        (電話(huà)聯(lián)系時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是在今日招聘網(wǎng)看到的招聘信息,郵件申請(qǐng)時(shí)請(qǐng)?jiān)跇?biāo)題結(jié)尾加上信息來(lái)源于“今日招聘網(wǎng)-jrzp.com”)。

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